cover CV: Ngô Hoàng Anh Dũng

Ngô Hoàng Anh Dũng

Hồ sơ 5 sao vàng

Quản lý Hành chánh nhân sự

Giới tính : Nam
Địa chỉ: 463/QL51, P. Phước Hòa, TX Phú Mỹ, BRVT
Ngày sinh : 1980

Thông tin liên hệ

Hồ sơ ứng viên bao gồm 1 cv đính kèm

Thống kê kết quả liên hệ của các nhà tuyển dụng Số lượt Thời gian liên hệ gần nhất
Liên hệ thành công 0 Chưa có
Liên hệ không thành công 0 Chưa có

Kinh nghiệm làm việc

Từ 5 đến 10 năm

Số tuổi hiện tại

43

Trình độ học vấn

Xem chi tiết

Vị trí mong muốn

Giám đốc/ Trưởng BP

Mức lương mong muốn

Thỏa thuận

Nơi muốn làm việc

Bà Rịa - Vũng Tàu

Ngoại ngữ

Tiếng Anh (Khá)

Quy mô công ty lớn nhất từng làm

1.000 - 4.999

Lượt xem hồ sơ

78

Công việc mong muốn

Nhân sự/ Công đoàn/ ER

Giới thiệu bản thân Mô tả về bản thân, nêu các kỹ năng, năng lực, lợi thế và điểm còn hạn chế của bạn nếu có content • Luôn luôn học hỏi về quản trị điều hành, quản lý nhân sự, hành chính, luật lao động, chính sách và kỹ năng đánh giá con người, nghệ thuật sử dụng.

Giới thiệu bản thân

• Luôn luôn học hỏi về quản trị điều hành, quản lý nhân sự, hành chính, luật lao động, chính sách và kỹ năng đánh giá con người, nghệ thuật sử dụng.
Trình độ học vấn / chuyên môn Mô tả về quá trình học vấn/chuyên môn của bạn education

Trình độ học vấn / chuyên môn

Trường Doanh Nhân PTI, TPHCM

Sử dụng KPI nâng cao hiệu quả công việc - Khác

2019 → 2020

Trường Doanh Nhân PTI, TPHCM

Giám đốc Marketing (CMO) - Khác

2018 → 2019

Trường Doanh Nhân PTI, TPHCM

Nâng cao năng lực quản lý cấp trung (MMM) - Khác

2019 → 2020

Viện Quản lý Anh Quốc

Giám đốc nhân sự (CHRO) - Khác

2018 → 2019

Đại Học Tài chính Marketing-TPHCM

Marketing - Truyền thông - Đại học

2004 → 2009

Kỹ năng Mô tả những kỹ năng và kinh nghiệm của bạn experience

Kỹ năng

Quản trị nhân sự
• Kỹ năng giao tiếp, tư vấn, đào tạo, thuyết trình
• Kỹ năng lập kế hoạch, thực hiện, giám sát, quản lý nhóm
• Kỹ năng tổ chức; Quản lý dự án, Quản đốc sản xuất
Có kiến thức HSE
Kaizen 5S
Warehouse Management; Logictis
Kinh nghiệm làm việc Mô tả kinh nghiệm làm việc experience

Kinh nghiệm làm việc

Phó Giám đốc Hành chánh nhân sự - Tập Đoàn Xây Dựng Hòa Bình TPHCM

1/2015 → 2/2020 (5 năm 1 tháng)

TP Hồ Chí Minh

• Lập kế hoạch tuyển dụng, đảm bảo rằng các ứng viên có năng lực được tuyển dụng để đáp ứng nhu cầu kịp thời cho các phòng ban. • Xem xét và chỉnh sửa hàng năm nội quy lao động và các chính sách phúc lợi của công ty . • Tư vấn, hỗ trợ cho Giám Đốc nhân sự về các chính sách nhân sự. • Triển khai, kiểm soát, cập nhật C&B • Giám sát KPI, đánh giá hiệu quả công việc • Quan hệ lao động, nhân sự đối tác chiến lược kinh doanh • Triển khai VHDN đến các phòng ban • Tham mưu đề xuất cho Ban Lãnh đạo để xử lý các vấn đề thuộc lĩnh vực HCNS • Xem xét đề xuất, tham mưu cho Lãnh đạo về việc trang bị, bảo trì, bảo dưỡng cơ sở vật chất, cấp phát thiết bị, công cụ dụng cụ làm việc cho các Phòng/Ban/Đơn vị thuộc VPTĐ • Chịu trách nhiệm và đảm bảo các hoạt động HCNS phục vụ các hoạt động của Tập đoàn • Quản lý, chỉ đạo công tác văn thư; quản lý chi tiêu, định phí văn phòng. • Thực hiện và tổ chức các việc liên quan đến đối nội, đối ngoại, lễ tân, khánh tiết, hậu cần... của Tập đoàn. • Điều phối công tác lễ tân tại VPTĐ cũng như các hoạt động sự kiện của Tập đoàn

Trưởng phòng Hành chánh nhân sự - Công Ty TNHH Gạch Men Hoàng Gia BR-VT

2/2020 → Hiện tại

Bà Rịa Vũng Tàu

• Tham mưu đề xuất cho Ban Lãnh đạo các vấn đề quản trị HCNS, Kinh doanh • Lập kế hoạch tuyển dụng, tìm nguồn lao động đảm bảo các ứng viên có năng lực được tuyển dụng đáp ứng nhu cầu kịp thời cho các phòng ban, khối sản xuất • Xem xét và chỉnh sửa hàng năm nội quy lao động và các chính sách phúc lợi của công ty . • Đánh giá năng lực để tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ đáp ứng chiến lược ngắn hạn và dài hạn của Công ty • Quản lý, thực thi các chế độ, chính sách lương, thưởng, phúc lợi cho đội ngũ NV, thống nhất cách thức truyền thông nội bộ với Ban TGĐ • Truyền thông hệ thống tôn chỉ (Sứ mệnh, Giá trị cốt lõi, Tầm nhìn) thông qua tài liệu nội bộ (MTCV, KPI), các đợt đánh giá hiệu quả làm việc, chương trình vui chơi giải trí • Kiểm soát việc soạn thảo tài liệu lưu hành nội bộ và truyền thông ra bên ngoài đúng hệ thống nhận diện thương hiệu của công ty. • Giám sát, kiểm tra ATLĐ, BHLĐ, VSMT, ANTT và PCCC, Kaizen 5S (Văn phòng + nhà máy). Thực hiện khám sức khỏe định kỳ theo đối tượng công việc • Quản đốc sản xuất (phân công nhiệm vụ và đôn đốc hướng dẫn công nhân sản xuất đảm bảo kế hoạch đúng tiến độ, yêu cầu chất lượng) • Quản lý tài sản, các kho chứa hàng • Thực hiện và tổ chức các việc liên quan đến đối nội, đối ngoại, lễ tân, khánh tiết, hậu cần... • Đảm bảo cung cấp không gian làm việc văn phòng & nhà máy: lập kế hoạch thực hiện, giám sát hoạt động xây dựng, lắp ráp, bảo trì, bảo dưỡng, chỉnh trang nhà máy • Tìm, tư vấn đánh giá nhà cung cấp dịch vụ xây dựng, kiểm soát ngân sách xây dựng cơ bản
Mong muốn về công việc Hãy nói cho nhà tuyển dụng biết những mong muốn của bạn về môi trường làm việc, vị trí công việc, địa điểm, thời gian và thu nhập... content2 • Trao dồi kinh nghiệm, kiến thức, kỹ năng làm việc và công việc tôi đang làm là chân chính và chuyên nghiệp • Luôn luôn học hỏi về quản trị điều hành, quản lý nhân sự, hành chính, luật lao động, chính sách và kỹ năng đánh giá con người, nghệ thuật sử dụng.

Mong muốn về công việc

• Trao dồi kinh nghiệm, kiến thức, kỹ năng làm việc và công việc tôi đang làm là chân chính và chuyên nghiệp • Luôn luôn học hỏi về quản trị điều hành, quản lý nhân sự, hành chính, luật lao động, chính sách và kỹ năng đánh giá con người, nghệ thuật sử dụng.
Giải thưởng Mô tả giải thưởng đạt được awards

Giải thưởng

• Nhân viên xuất sắc năm 2018 Tập đoàn Xây dựng Hòa Bình

1/2018

Nhân viên xuất sắc năm 2018
Thông tin tham khảo Cung cấp thông tin tham khảo về công ty mà bạn đã làm việc reference

Thông tin tham khảo

Hoàng Quyên - Giám Đốc HCNS

Công Ty TNHH Gạch Men Hoàng Gia BR-VT

quyenngh@royalceramic.vn

ĐÁNH GIÁ PROFILE

Nội dung nhập vào không được vượt quá 5000 kí tự.

NỘI DUNG
ĐÁNH GIÁ