Hà Xuân Tiến

Là người trung thực, nhiệt tình trong công việc và chịu được áp lực cao.

Cử nhân Quản trị Nhân lực

* Từ tháng 6/2014 đến hiện tại: Công ty TNHH Trendsetters Fashions Việt Nam Địa chỉ: Số 9, đường TS5, KCN Tiên Sơn, Bắc Ninh • Vị trí: Nhân viên tuyển dụng, An toàn. • Mô tả công việc: A: Tuyển dụng 1. Lập kế hoạch tuyển dụng năm, quý, tháng theo yêu cầu của công ty và các bộ phận, phòng ban. Lên chương trình tuyển dụng cho mỗi đợt tuyển dụng. + Nhận đề xuất tuyển dụng từ giám đốc, các phòng ban, bộ phận; + Xác minh nhu cầu tuyển dụng (số lượng, vị trí công việc...); 2. Tổ chức tuyển dụng theo chương trình đã được phê duyệt. + Đăng tuyển, tiếp nhận hồ sơ; + Sơ tuyển, test; + Phỏng vấn sơ bộ; + Báo cáo kết quả tuyển dụng 3. Tiếp nhận, theo dõi quá trình thử việc, tập sự, thực tập. + Thực hiện thủ tục tiếp nhận thử việc; + Chuyển sang bộ phận đào tạo chuyên môn; 4. Soạn thảo thư mời, thỏa thuận đào tạo nghiệp vụ, hợp đồng ký kết với người lao động, nhân viên; 5. Liên hệ với các trường cao đẳng, đại học, các trung tâm giới thiệu việc làm để lấy sinh viên, công nhân. * Từ 11/2013 – 6/2014: Công ty : TNHH SG ViNa Cụm CN Nội Hoàng, Yên Dũng, Bắc Giang Mô tả công việc: 1. Lập kế hoạch tuyển dụng nội bộ và bên ngoài. 2. Đào tạo nhân viên mới về kỹ năng mềm, nội quy, quy định và văn hóa công ty. 3. Thiết lập kiểm tra và phỏng vấn. 4. Tiếp nhận và giải quyết thanh toán cho giới thiệu CV. 5. Liên hệ với các trường đại học, cao đẳng để lấy sinh viên. 6. Ký kết hợp đồng lao động. 7. Quản lý căng tin. 8. Báo cáo định kỳ tháng, quý, năm lên cấp trên. 9. Đăng tin tuyển dụng trên các website: vietnamwork, 24h, careerlink, mywork… để tìm kiếm ứng viên với vị trí kỹ thuật, văn phòng.

- Làm việc lâu dài,gắn bó với công ty - Môi trường làm việc thân thiện và chuyên nghiệp - Được hưởng đầy đủ chế độ theo luật lao động - Yêu thích sự sáng tạo và niềm đam mê trong công việc.