Giới thiệu bản thân
Mô tả về bản thân, nêu các kỹ năng, năng lực, lợi thế và điểm còn hạn chế của bạn nếu có
content
khả năng làm việc độc lập
có kỹ năng giao tiếp, xử lý các tình huống phát sinh tốt
Thân thiện, chịu khó....
Giới thiệu bản thân
Khả năng làm việc độc lập
có kỹ năng giao tiếp, xử lý các tình huống phát sinh tốt
Thân thiện, chịu khó....
Trình độ học vấn / chuyên môn
Mô tả về quá trình học vấn/chuyên môn của bạn
education
đại học
Trình độ học vấn / chuyên môn
đại học
Kỹ năng
Mô tả những kỹ năng và kinh nghiệm của bạn
experience
Hiểu biết pháp luật, có khả năng giao tiếp tốt
Kỹ năng
Hiểu biết pháp luật, có khả năng giao tiếp tốt
Kinh nghiệm làm việc
Mô tả kinh nghiệm làm việc
experience
- Thực hiện các chế độ chính sách của Nhà nước( BHXH, BHYT, BHTN) đối với người lao động bao gồm:
+ Theo dõi biến động tăng, giảm số lao động, biến động quỹ lương trích nộp BHXH.
+ Làm thủ tục cấp thẻ BHYT, cấp sổ BHXH cho CBCNV
+ Lập hồ sơ thanh quyết toán các chế độ BHXH: Ốm đau, thai sản, tai nạn lao động, hưu trí, tử tuất, dưỡng sức, chế độ thanh toán một lần khi nghỉ việc.
- Theo dõi và thực hiện các chế độ chính sách của Công ty đối với người lao động gồm:
+ Đề xuất ý kiến về các chế độ chính sách: Lương, thưởng, phụ cấp, công tác phí của Công ty đối với CBCNV.
+ Theo dõi hồ sơ lương, lập bảng tổng hợp đề xuất tăng lương định kỳ cho CBCNV.
+ Giải quyết những thắc mắc của người lao động về vấn đề tiền lương, chế độ được hưởng.
+ Theo dõi công tác khen thưởng, kỷ luật của toàn Công ty, đề xuất các hình thức khen thưởng, kỷ luật của CBCNV khi có thành tích hoặc sai phạm.
+ Theo dõi tình hình biến động lao động và tiền lương của CBCNV. Cập nhật hồ sơ nhân viên mới, các quyết định phát sinh liên quan đến người lao động( Tiếp nhận, điều chuyển lao động, tăng lương, tăng phụ cấp,…)
- Báo cáo hàng tháng, định kỳ lên các Sở ban ngành
- Phụ trách an toàn lao động, Môi trường, PCCC
Kinh nghiệm làm việc
- Thực hiện các chế độ chính sách của Nhà nước( BHXH, BHYT, BHTN) đối với người lao động bao gồm:
+ Theo dõi biến động tăng, giảm số lao động, biến động quỹ lương trích nộp BHXH.
+ Làm thủ tục cấp thẻ BHYT, cấp sổ BHXH cho CBCNV
+ Lập hồ sơ thanh quyết toán các chế độ BHXH: Ốm đau, thai sản, tai nạn lao động, hưu trí, tử tuất, dưỡng sức, chế độ thanh toán một lần khi nghỉ việc.
- Theo dõi và thực hiện các chế độ chính sách của Công ty đối với người lao động gồm:
+ Đề xuất ý kiến về các chế độ chính sách: Lương, thưởng, phụ cấp, công tác phí của Công ty đối với CBCNV.
+ Theo dõi hồ sơ lương, lập bảng tổng hợp đề xuất tăng lương định kỳ cho CBCNV.
+ Giải quyết những thắc mắc của người lao động về vấn đề tiền lương, chế độ được hưởng.
+ Theo dõi công tác khen thưởng, kỷ luật của toàn Công ty, đề xuất các hình thức khen thưởng, kỷ luật của CBCNV khi có thành tích hoặc sai phạm.
+ Theo dõi tình hình biến động lao động và tiền lương của CBCNV. Cập nhật hồ sơ nhân viên mới, các quyết định phát sinh liên quan đến người lao động( Tiếp nhận, điều chuyển lao động, tăng lương, tăng phụ cấp,…)
- Báo cáo hàng tháng, định kỳ lên các Sở ban ngành
- Phụ trách an toàn lao động, Môi trường, PCCC
Mong muốn về công việc
Hãy nói cho nhà tuyển dụng biết những mong muốn của bạn về môi trường làm việc, vị trí công việc, địa điểm, thời gian và thu nhập...
content2
trưởng phòng, nhân viên - hành chính nhân sự tại Vĩnh phúc đi làm ngay, thu nhập từ 6000000 đồng/tháng
Mong muốn về công việc
Trưởng phòng, nhân viên - hành chính nhân sự tại Vĩnh phúc đi làm ngay, thu nhập từ 6000000 đồng/tháng
Zalo
ĐÁNH GIÁ PROFILE
Nội dung nhập vào không được vượt quá 5000 kí tự.