Nguyễn Khánh

- Có khả năng soạn thảo văn bản tốt như Báo cáo, Công văn, Quyết định…. - Khả năng giao tiếp tốt trình bày tốt, tự tin trước đám đông. - Có khả năng làm việc độc lập, sáng tạo, quản lý nhóm. - Khả năng thích nghi nhanh chóng với môi trường mới. - Tinh thần trách nhiệm cao. - Chịu áp lực và cường độ làm việc cao.

Chuyên ngành Quản lý và Tổ chức nhân sự, Trường Học viện Hành chính

* tháng 9/2012 đến tháng 12/2013: Chuyên viên tư vấn ISO tại Công ty Cổ phần quản lý giải pháp quốc tế  Công việc: Triển khai các hoạt động tư vấn ISO 9001-2008, ISO 14000-2004 và OHSAS 18001-2007, BSC&KPI… cho các cơ quan Nhà nước, các doanh nghiệp, các Bệnh viện, các Trường Đại học, cao đẳng. * từ năm 2014 đến 9/2015: Chuyên viên ISO tại Công ty TNHH DV Quảng cáo  Công việc: - Thực hiện quản lý vận hành toàn bộ HTQLCL ISO 9001:2008 - Xây dựng các Quy trình, quy định, quy chế, tiêu chuẩn định mức… - Cập nhật các form, biểu mẫu - Thực hiện giám sát hoạt động ISO hằng ngày - Tổ chức Đánh giá nội bộ - Theo dõi khắc phục các điểm KPH - Liên hệ Tổ chức Chứng nhận URS để Đánh giá Chứng nhận và ĐG giám sát định kỳ… - Báo cáo công tác ISO hàng tháng hoặc đột xuất - Nghiên cứu cải tiến hoạt động của hệ thống ISO - Tự đào tạo và nâng cấp thành công lên phiên bản ISO 9001:2015 mới - Triển khai hệ thống BSC&KPI (thẻ điểm cân bằng và đánh giá hiệu suất công việc)… * từ đầu 9/2015 đến 4/2016: Trưởng Bộ phận ISO, 5S, Kaizen tại Tập đoàn Kim Tín  Công việc: - Triển khai áp dụng hệ thống quản lý BSC&KPI tại các Công ty thuộc Tập đoàn - Thực hiện quản lý và vận hành toàn bộ HTQLCL ISO 9001:2008, 5S, Kaizen - Tổ chức phân công việc cho cấp dưới kiểm tra, giám sát hàng ngày hoạt động ISO, 5S và ghi nhận các ý tưởng sáng kiến Kaizen tại các Công ty thuộc Tập đoàn - Xây dựng các Quy trình, Hướng dẫn, quy định, quy chế, tiêu chuẩn, định mức… - Cập nhật các form, biểu mẫu… - Chuẩn hóa lại mô tả công việc - Tổ chức phân công các chốt kiểm soát chất lượng trên dây chuyền sản xuất - Lập các phiếu CAR và tổ chức theo dõi hoạt động khắc phục - Tổ chức Đánh giá nội bộ - Theo dõi khắc phục các điểm KPH - Liên hệ Tổ chức Chứng nhận BVQI để Đánh giá Chứng nhận và ĐG giám sát định kỳ… - Tổ chức Đào tạo nâng cấp lên HTQLCL ISO 9001:2015 tại Tập đoàn - Lên kế hoạch tổ chức lại hoạt động 5S tại Tập đoàn - Xây dựng lại Bộ tiêu chuẩn 5S, cách đánh giá, đào tạo và tổ chức thực hiện 5S - Báo cáo hoạt động cho TGĐ & Chủ tịch HĐQT - Phát động phòng trào đóng góp ý tưởng, sáng kiến cải tiến Kaizen trong hoạt động sản xuất kinh doanh - Ghi nhận và tổ chức Hội đồng thẩm định ý tưởng sáng kiến - Tổ chức áp dụng và theo dõi hiệu quả của sáng kiến - Báo cáo kết quả cho lãnh đạo Tập đoàn… * từ 4/2016 đến nay: Chuyên viên Chất lượng tại Công ty CP Vàng bạc Đá quý Phú Nhuận PNJ  Công việc: - Triển khai áp dụng và vận hành HTQLCL ISO 9001:2008, 5S, Kaizen, nâng cấp lên ISO 9001:2015 tại Công ty. - Xây dựng các Quy trình, Hướng dẫn, quy định, quy chế, tiêu chuẩn, định mức… - Cập nhật các form, biểu mẫu… - Chuẩn hóa lại mô tả công việc - Lập các phiếu CAR và tổ chức theo dõi hoạt động khắc phục - Tổ chức Đánh giá nội bộ - Theo dõi khắc phục các điểm KPH - Liên hệ Tổ chức Chứng nhận DNV để Đánh giá Chứng nhận và ĐG giám sát định kỳ… - Phát động phòng trào đóng góp ý tưởng, sáng kiến cải tiến Kaizen trong hoạt động sản xuất kinh doanh - Tổ chức Đánh giá trọng tâm tính tuân thủ tại Công ty - Xây dựng bộ chỉ tiêu đo lường và tiến hành phân tích đo lường cải tiến các quá trình trọng yếu - Báo cáo kết quả cho BTGĐ…

- Làm việc lâu dài,gắn bó với công ty - Môi trường làm việc thân thiện và chuyên nghiệp - Được hưởng đầy đủ chế độ theo luật lao động