Giới thiệu bản thân
Mô tả về bản thân, nêu các kỹ năng, năng lực, lợi thế và điểm còn hạn chế của bạn nếu có
content
• Thành thạo Tiếng Anh, vi tính văn phòng
• Có các kĩ năng về thương thuyết và thỏa thuận với khách hàng
• Giao tiếp tốt, có khả năng làm việc nhóm
• Có khả năng chịu được áp lực công việc, chấp nhận làm thêm ca và công tác xa theo yêu cầu của công việc
Giới thiệu bản thân
• Thành thạo Tiếng Anh, vi tính văn phòng
• Có các kĩ năng về thương thuyết và thỏa thuận với khách hàng
• Giao tiếp tốt, có khả năng làm việc nhóm
• Có khả năng chịu được áp lực công việc, chấp nhận làm thêm ca và công tác xa theo yêu cầu của công việc
Trình độ học vấn / chuyên môn
Mô tả về quá trình học vấn/chuyên môn của bạn
education
Chuyên Ngành Bảo Hộ Lao Động Trường Đại Học Công Đoàn
Trình độ học vấn / chuyên môn
Chuyên Ngành Bảo Hộ Lao Động Trường Đại Học Công Đoàn
Kinh nghiệm làm việc
Mô tả kinh nghiệm làm việc
experience
Tháng 1/2014 – tháng 3/2015: Công ty cổ phần gạch Tuy-nel Nhân Hòa
Lĩnh vực kinh doanh : Gạch Tuy-nel xây dựng
Vị trí : Nhân viên phòng Marketing- Hành chính
Trách nhiệm :
- Lập kế hoạch tìm hiểu nhu cầu thị trường và khách hàng
- Liên tục tìm đối tác để mở rộng thị trường
- Liên lạc chăm sóc khách hàng cũ và tìm khách hàng mới
- Làm sổ sách và các công việc hành chính, trực văn phòng khi được cấp trên giao phó
- Đáp ứng đủ doanh số được đề ra
* Tháng 7/2015 – tháng 6/2016: Công ty TNHH Matsuo Industries Việt Nam
Lĩnh vực kinh doanh: Linh kiện ô tô , chi tiết thép bọc nhựa
Vị trí: Nhân viên An toàn – Môi trường, phòng Tổng hợp Nhân sự
Trách nhiệm:
- Đảm nhận vị trí của một nhân viên văn phòng
- Chịu trách nhiệm về lĩnh vực an toàn vệ sinh lao động của nhà máy: đánh giá nguy cơ tiềm ẩn rủi ro và đề ra biện pháp khắc phục; nhắc nhở CNV thực hiện đúng nội quy quy định về ATVSLĐ tại nơi làm việc; thực hiện kiểm định thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt về ATLĐ; đo kiểm môi trường lao động; đào tạo CNV đầu vào và định kì về ATVSLĐ, SCC, PCCC; hướng dẫn CNV khám sức khỏe đầu vào và định kì
- Quản lí trang thiết bị, hệ thống phòng cháy chữa cháy
- Thống kê, báo cáo, xử lí, hướng dẫn công nhân viên làm chế độ khi xảy ra tai nạn, rủi ro trong và ngoài công ty
- Tiếp đón, xử lí các yêu cầu của công nhân viên khi có liên quan đến lĩnh vực quản lí
- Thực hiện các công việc khác khi được giao phó
- Thực hiện công việc lễ tân
* Tháng 8 – tháng 10/2016: Công ty cổ phần nền móng và kĩ thuật hạ tầng Fecon
Vị trí : Nhân viên ATVSLĐ
Trách nhiệm:
- Thực hiện làm hồ sơ AT bao gồm hồ sơ thiết bị máy móc và hồ sơ nhân sự
- Làm thủ tục giấy phép thi công hàng ngày
- Quản lý và cấp phát trang thiết bị BHLĐ
- Đánh giá và có phương hướng giải quyết các hoạt động mất ATVSLĐ trong quá trình làm việc
- Đào tạo CNV về ATVSLĐ trước khi tham gia lao động tại công trường
Kinh nghiệm làm việc
Tháng 1/2014 – tháng 3/2015: Công ty cổ phần gạch Tuy-nel Nhân Hòa
Lĩnh vực kinh doanh : Gạch Tuy-nel xây dựng
Vị trí : Nhân viên phòng Marketing- Hành chính
Trách nhiệm :
- Lập kế hoạch tìm hiểu nhu cầu thị trường và khách hàng
- Liên tục tìm đối tác để mở rộng thị trường
- Liên lạc chăm sóc khách hàng cũ và tìm khách hàng mới
- Làm sổ sách và các công việc hành chính, trực văn phòng khi được cấp trên giao phó
- Đáp ứng đủ doanh số được đề ra
* Tháng 7/2015 – tháng 6/2016: Công ty TNHH Matsuo Industries Việt Nam
Lĩnh vực kinh doanh: Linh kiện ô tô , chi tiết thép bọc nhựa
Vị trí: Nhân viên An toàn – Môi trường, phòng Tổng hợp Nhân sự
Trách nhiệm:
- Đảm nhận vị trí của một nhân viên văn phòng
- Chịu trách nhiệm về lĩnh vực an toàn vệ sinh lao động của nhà máy: đánh giá nguy cơ tiềm ẩn rủi ro và đề ra biện pháp khắc phục; nhắc nhở CNV thực hiện đúng nội quy quy định về ATVSLĐ tại nơi làm việc; thực hiện kiểm định thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt về ATLĐ; đo kiểm môi trường lao động; đào tạo CNV đầu vào và định kì về ATVSLĐ, SCC, PCCC; hướng dẫn CNV khám sức khỏe đầu vào và định kì
- Quản lí trang thiết bị, hệ thống phòng cháy chữa cháy
- Thống kê, báo cáo, xử lí, hướng dẫn công nhân viên làm chế độ khi xảy ra tai nạn, rủi ro trong và ngoài công ty
- Tiếp đón, xử lí các yêu cầu của công nhân viên khi có liên quan đến lĩnh vực quản lí
- Thực hiện các công việc khác khi được giao phó
- Thực hiện công việc lễ tân
* Tháng 8 – tháng 10/2016: Công ty cổ phần nền móng và kĩ thuật hạ tầng Fecon
Vị trí : Nhân viên ATVSLĐ
Trách nhiệm:
- Thực hiện làm hồ sơ AT bao gồm hồ sơ thiết bị máy móc và hồ sơ nhân sự
- Làm thủ tục giấy phép thi công hàng ngày
- Quản lý và cấp phát trang thiết bị BHLĐ
- Đánh giá và có phương hướng giải quyết các hoạt động mất ATVSLĐ trong quá trình làm việc
- Đào tạo CNV về ATVSLĐ trước khi tham gia lao động tại công trường
Zalo
ĐÁNH GIÁ PROFILE
Nội dung nhập vào không được vượt quá 5000 kí tự.