MA THỊ HÒA

 Đáng tin cậy, trung thực và có trách nhiệm.  Kỹ năng đàm phán.  Giải quyết tốt các vấn đề.  Chịu được áp lực

Trường Trung Cấp Y Thái Nguyên Chuyên ngành: Điều Dưỡng

* Từ tháng 4/ 2013 đến nay: CÔNG TY TNHH ONP –VIETNAM Chuyên viên hành chính - nhân sự/ nhân viên y tế công ty + Thông tin nhân sự - Thiết lập hệ thống thông tin về việc quản lý cán bộ công nhân viên như cơ sở dữ liệu về lương, Hợp đồng lao động, Phép năm, BHXH, BHYT, BHTN. - Các thông tin khác có liên quan đến lương, thưởng, phúc lợi. - Lưu trữ, bảo mật dữ liệu cá nhân trên máy, hồ sơ giấy tờ có liên quan đến lương, thưởng, và phúc lợi theo phương pháp khoa học, dễ truy xuất thuộc phạm vi công việc + Tuyển dụng & nghỉ việc - Chịu trách nhiệm các thủ tục tuyển dụng, đánh giá, thư mời phỏng vấn, thư tuyển dụng, thư cảm ơn theo qui trình tuyển dụng - Hỗ trợ Trưởng bộ phận trong việc soạn thảo các chính sách nhân sự có liên quan đến tuyển dụng, đào tạo, đánh giá thành tích, kỷ luật, nghỉ việc - Chịu trách nhiệm thực hiện tổ chức và đánh giá thời gian thử việc và ký kết hợp đồng lao động + Đào tạo & đánh giá công việc - Phối hợp với các phòng ban phân tích nhu cầu đào tạo bên trong và bên ngoài công ty - Tổ chức đánh giá năng lực nhân viên theo định kỳ và đột xuất theo yêu cầu của công ty + Tiền lương, thưởng - Tính toán các chi phí có liên quan đến lương, thưởng và phúc lợi phục vụ cho việc xây dựng ngân sách nhân sự hàng năm. - Chịu trách nhiệm tính lương, thưởng và phúc lợi cho cán bộ công nhân viên.. - Giải quyết các chế độ lương bổng, phúc lợi, thưởng cho nhân viên khi nghỉ việc. - Chịu trách nhiệm đăng ký mã số thuế và tính thuế, quyết toán thu nhập cá nhân cho cán bộ công nhân viên. + Dịch vụ phúc lợi/ - Giám sát và đề xuất phúc lợi cho nhân viên. - Phối hợp với các phòng ban, Công đoàn chuẩn bị tiền trong việc viếng thăm nhân viên bị ốm đau, ma chay, cưới hỏi. - Thực hiện các thủ tục BHXH, BHYT, BHTN, và bảo hiểm tai nạn cho nhân viên. - Tham gia khảo sát tiền lương, phúc lợi bên trong và bên ngoài công ty theo định kỳ hàng năm. Thường xuyên cập nhật thông tin mới nhất gởi cấp trên - Vpp / Nước uống, Đồng phục - Quản lý và điều động xe + An toàn lao động - Kết hợp với Bảo trì và Sản xuất theo dõi và giám sát nhân viên tuân thủ các qui định, chính sách an toàn lao động của công ty. - Lập báo cáo, biên bản điều tra tai nạn lao động tìm hiểu nguyên nhân và đưa ra biện pháp ngăn ngừa hiệu quả - Chuẩn bị các thủ tục hưởng bảo hiểm tai nạn cho nhân viên bị tai nạn. + Hợp đồng lao động & chính sách - Theo dõi nhân viên hết hạn hợp đồng hàng tháng để chuẩn bị soạn thảo hợp đồng lao động, phiếu đánh giá theo qui định của công ty và luật lao động. Luôn luôn đảm bảo việc chuẩn bị trước ngày hết hạn 04 tuần và được ký duyệt trước ngày hết hạn 03 tuần trước đó. - Soạn thảo và in ấn bản thỏa thuận lao động tập thể, bản cam kết liên quan đến tiền lương, thưởng, phúc lợi, tài sản. - Theo dõi thời hạn kết thúc hợp đồng trước 2 hoặc 1 tháng để chuẩn bị hợp đồng mới. - Lưu trữ và quản lý các biểu mẫu, thủ tục, qui trình, chính sách luôn đầy đủ, khoa học và dễ tìm. - Quản lý và lưu trữ các hồ sơ cá nhân của nhân viên trong toàn công ty. + Y tế - Sơ cấp cứu tai nạn lao động ban đầu rồi hỗ trợ nhân viên đi bệnh viện hay phòng khám theo quy trình của cty - Lập kế hoạch việc mua thuốc y tế hàng tháng và kiểm soát chi phí ngân sách y tế. - Hưỡng dẫn các buổi tập huấn, huấn luyện sơ cấp cứu tại công ty - Tìm kiếm các bệnh viện, phòng khám đa khoa có chất lượng dịch vụ tốt phục vụ cho việc khám bệnh định kỳ hàng năm nhân viên và làm bảng so sánh trình ký duyệt. - Lập kế hoạch thực hiện việc giám sát cấp phát thuốc cho các tủ thuốc cá nhân tại các khu vực trong công ty. - Thực hiện việc giám sát cấp phát thuốc cho các tủ thuốc cá nhân tại trong công ty. - Phối hợp với bộ phận sản xuất lập kế hoạch về việc điều động và sắp xếp giờ ăn của căn teen - Quản lý về chất lượng bữa ăn của cán bộ công nhân viên đảm bảo vệ sinh, đủ dinh dưỡng, và lưu trữ phần ăn 24/24 - Quản lý hồ sơ, giấy tờ pháp lý của căn teen liên quan đến các cơ quản quản lý nhà nước tuân thủ pháp luật - Thường xuyên kiểm tra về vệ sinh thực phẩm trước khi sơ chế và sau khi sơ chế và thông báo TP nhân sự khi phát hiện các dấu hiệu không tốt + Kế toán công đoàn - Lập phiếu thu chi - Lập báo cáo hàng tháng , quý * 8/ 2008 – 3/2013: Trường Châu Á Thái Bình Dương Nhân Viên Y tế Công việc chính + Sơ cấp cứu ban đầu cho học sinh + Lập kế hoach chăm sóc sức khỏe toàn diên cho học sinh + Từ vấn sức khỏa cho cáp bậc phụ huỳnh + Tuyên truyền giáo dục sức khỏe + Làm bảo hiểm y tế + Lập kế hoạch việc mua thuốc y tế hàng tháng và kiểm soát chi phí ngân sách y tế. + Hướng dẫn các buổi tập huấn, huấn luyện sơ cấp cứu tại trường + Tìm kiếm các bệnh viện, phòng khám đa khoa có chất lượng dịch vụ tốt phục vụ cho việc khám bệnh định kỳ hàng năm nhân viên và làm bảng so sánh trình ký duyệt. + Quản lý về chất lượng bữa ăn của cán bộ công nhân viên đảm bảo vệ sinh, đủ dinh dưỡng, và lưu trữ phần ăn 24/24 + Quản lý hồ sơ, giấy tờ pháp lý của căn teen liên quan đến các cơ quản quản lý nhà nước tuân thủ pháp luật + Chuẩn bị toàn bồ giấy tờ sổ sách khi TTYT về kiểm tra * 10/ 2006 – 07/ 2008: Bệnh Viên ĐKQT Vũ Anh Nhân viên Y TÁ Công việc chính + Tiếp nhận bệnh nhân + Đo điên tim, phụ siêu âm + Phân loại bênh + Tiêm , Truyền, Phát thuố + Phụ bán sy thăm khám bệnh nhân + Làm theo các yều cầu của bác sỹ

- Làm việc lâu dài,gắn bó với công ty - Môi trường làm việc thân thiện và chuyên nghiệp - Có cơ hội thăng tiến tốt trong công việc - Được hưởng đầy đủ chế độ theo luật lao động - Yêu thích sự sáng tạo và niềm đam mê trong công việc.