cover CV: NGUYỄN QUỐC THỂ

NGUYỄN QUỐC THỂ

Hồ sơ 5 sao vàng

HÀNH CHÍNH NHÂN SỰ

Giới tính : Nam
Địa chỉ: 566/36/27A LÊ QUANG ĐỊNH, P1, GÒ VẤP
Ngày sinh : 1989

Thông tin liên hệ

Hồ sơ ứng viên bao gồm 1 cv đính kèm

Thống kê kết quả liên hệ của các nhà tuyển dụng Số lượt Thời gian liên hệ gần nhất
Liên hệ thành công 0 Chưa có
Liên hệ không thành công 0 Chưa có

Kinh nghiệm làm việc

Từ 5 đến 10 năm

Số tuổi hiện tại

36

Trình độ học vấn

Đại học

Vị trí mong muốn

Nhân viên

Mức lương mong muốn

Thỏa thuận

Nơi muốn làm việc

HCMC

Ngoại ngữ

Tiếng Anh (Khá)

Quy mô công ty lớn nhất từng làm

100 - 499

Lượt xem hồ sơ

95

Giới thiệu bản thân Mô tả về bản thân, nêu các kỹ năng, năng lực, lợi thế và điểm còn hạn chế của bạn nếu có content -Kỹ năng lập kế hoạch, và thực hiện đúng theo kế hoạch -Kỹ năng soạn thảo quy trình, chính sách -Làm việc khoa học

Giới thiệu bản thân

-Kỹ năng lập kế hoạch, và thực hiện đúng theo kế hoạch -Kỹ năng soạn thảo quy trình, chính sách -Làm việc khoa học
Trình độ học vấn / chuyên môn Mô tả về quá trình học vấn/chuyên môn của bạn education Đại học

Trình độ học vấn / chuyên môn

Đại học
Kỹ năng Mô tả những kỹ năng và kinh nghiệm của bạn experience -Hiểu và nắm rõ luật lao động, BH... -Nắm rõ và xây dựng các hệ thống tiêu chuẩn KPI, ISO, EICC.. -Kỹ năng tin học tốt

Kỹ năng

-Hiểu và nắm rõ luật lao động, BH... -Nắm rõ và xây dựng các hệ thống tiêu chuẩn KPI, ISO, EICC.. -Kỹ năng tin học tốt
Kinh nghiệm làm việc Mô tả kinh nghiệm làm việc experience -Chỉnh sửa, cập nhật, điều chỉnh về Thỏa ước lao động tập thể, xây dựng lại và đăng ký thang bảng lương, quy chế lương. -Xây dựng quy trình quản lý nhân sự. -Xây dựng quy trình quản lý hành chính. -Kiểm tra, thực hiện chấm công tính lương nhân viên. -Liên hệ, các đối tác thăm khám sức khỏe định kỳ, an toàn lao động, PCCC. -Thực hiện công tác liên quan đến BHXH, BHYT. -Quản lý trang thiết bị hành chính, văn phòng phẩm. -Lập kế hoạch nhân sự, dự đoán và đưa ra các chính sách ổn định nhân sự -Tạo các kênh tuyển dụng, đăng tin, sàn lọc hồ sơ, phỏng vấn ứng viên phù hợp. -Ban hành các quy chế lưu trữ, sắp xếp lưu trữ hồ sơ công ty. -Tiếp nhận và xử lý các sự cố trong toàn công ty. -Soạn thảo văn bản BGĐ, ban hành các văn bản trong thẩm quyền. -Sắp xếp phân công, phân nhiệm các vị trí nhân sự trong công ty. -Quản lý, chuẩn bị các công tác hậu cần trong công ty: hội họp, du lịch…

Kinh nghiệm làm việc

-Chỉnh sửa, cập nhật, điều chỉnh về Thỏa ước lao động tập thể, xây dựng lại và đăng ký thang bảng lương, quy chế lương. -Xây dựng quy trình quản lý nhân sự. -Xây dựng quy trình quản lý hành chính. -Kiểm tra, thực hiện chấm công tính lương nhân viên. -Liên hệ, các đối tác thăm khám sức khỏe định kỳ, an toàn lao động, PCCC. -Thực hiện công tác liên quan đến BHXH, BHYT. -Quản lý trang thiết bị hành chính, văn phòng phẩm. -Lập kế hoạch nhân sự, dự đoán và đưa ra các chính sách ổn định nhân sự -Tạo các kênh tuyển dụng, đăng tin, sàn lọc hồ sơ, phỏng vấn ứng viên phù hợp. -Ban hành các quy chế lưu trữ, sắp xếp lưu trữ hồ sơ công ty. -Tiếp nhận và xử lý các sự cố trong toàn công ty. -Soạn thảo văn bản BGĐ, ban hành các văn bản trong thẩm quyền. -Sắp xếp phân công, phân nhiệm các vị trí nhân sự trong công ty. -Quản lý, chuẩn bị các công tác hậu cần trong công ty: hội họp, du lịch…
Mong muốn về công việc Hãy nói cho nhà tuyển dụng biết những mong muốn của bạn về môi trường làm việc, vị trí công việc, địa điểm, thời gian và thu nhập... content2 -Lương phù hợp với năng lực -Được cơ hội phát huy năng lực cá nhân

Mong muốn về công việc

-Lương phù hợp với năng lực -Được cơ hội phát huy năng lực cá nhân

ĐÁNH GIÁ PROFILE

Nội dung nhập vào không được vượt quá 5000 kí tự.

NỘI DUNG
ĐÁNH GIÁ