cover CV: Nguyễn Thị Thu Phúc

Nguyễn Thị Thu Phúc

Hồ sơ 5 sao vàng

Cán bộ nhân sự hoặc Chuyên viên pháp lý

Giới tính : Nữ
Địa chỉ:
Ngày sinh : 1993

Thông tin liên hệ

Hồ sơ ứng viên bao gồm 1 cv đính kèm

Thống kê kết quả liên hệ của các nhà tuyển dụng Số lượt Thời gian liên hệ gần nhất
Liên hệ thành công 0 Chưa có
Liên hệ không thành công 0 Chưa có

Kinh nghiệm làm việc

Từ 1 đến 3 năm

Số tuổi hiện tại

32

Trình độ học vấn

Xem chi tiết

Vị trí mong muốn

Nhân viên

Mức lương mong muốn

Thỏa thuận

Nơi muốn làm việc

HCMC

Ngoại ngữ

Tiếng Anh (Trung bình)

Quy mô công ty lớn nhất từng làm

N/A

Lượt xem hồ sơ

157

Giới thiệu bản thân Mô tả về bản thân, nêu các kỹ năng, năng lực, lợi thế và điểm còn hạn chế của bạn nếu có content - Khả năng giao tiếp tốt - Chăm chỉ, chính xác, cẩn thận - Kĩ năng làm việc nhóm và độc lập - Có tinh thần trách nhiệm và chịu được áp lực công việc. - Có khả năng quan sát và sắp xếp công việc - Khả năng đàm phán thuyết phục khách hàng - Trung thực, cẩn thận, hòa đồng, vui vẻ, dễ gần, nhiệt tình

Giới thiệu bản thân

- Khả năng giao tiếp tốt - Chăm chỉ, chính xác, cẩn thận - Kĩ năng làm việc nhóm và độc lập - Có tinh thần trách nhiệm và chịu được áp lực công việc. - Có khả năng quan sát và sắp xếp công việc - Khả năng đàm phán thuyết phục khách hàng - Trung thực, cẩn thận, hòa đồng, vui vẻ, dễ gần, nhiệt tình
Trình độ học vấn / chuyên môn Mô tả về quá trình học vấn/chuyên môn của bạn education • Đại học Luật Tp. Hồ Chí Minh Tháng 9/2011 - Tháng 9 /2015 Bằng cấp: Đại học Chuyên ngành: International Law

Trình độ học vấn / chuyên môn

• Đại học Luật Tp. Hồ Chí Minh Tháng 9/2011 - Tháng 9 /2015 Bằng cấp: Đại học Chuyên ngành: International Law
Kinh nghiệm làm việc Mô tả kinh nghiệm làm việc experience Tên công ty: Talentnet Corporation Tháng 8/2015 - Hiện tại/2016 Tỉnh/Thành phố: Hồ Chí Minh Cấp bậc: Mới tốt nghiệp/Thực tập sinh Nhiệm vụ chính & Thành tích nổi bật: Input • Key in and update candidate’s CV into database: o Key in daily CV received from candidate, consultants via ticket system of ESS dept. o Build database by inputing CVs that research team has downloaded • Support consultant to export candidate’s CV from database follow template of company for send to client: o Export CV when consultants need support o Understand the link between vacancy and matched CVs • Mastering database techniques, including searching for specific items, extracting and processing data and speed inputting • Participating in mass client pool improving projects • Supporting with administrative tasks in projects Research: • New candidate search: o Perform junior to middle-level candidate searches by self (database, Internet, cold calling). o Source candidates for particularly open vacancies and larger projects o Use multiple and often unconventional candidate sourcing channels through the guidance of Research supervisor and industry team leaders. o Be proactive

Kinh nghiệm làm việc

Tên công ty: Talentnet Corporation Tháng 8/2015 - Hiện tại/2016 Tỉnh/Thành phố: Hồ Chí Minh Cấp bậc: Mới tốt nghiệp/Thực tập sinh Nhiệm vụ chính & Thành tích nổi bật: Input • Key in and update candidate’s CV into database: o Key in daily CV received from candidate, consultants via ticket system of ESS dept. o Build database by inputing CVs that research team has downloaded • Support consultant to export candidate’s CV from database follow template of company for send to client: o Export CV when consultants need support o Understand the link between vacancy and matched CVs • Mastering database techniques, including searching for specific items, extracting and processing data and speed inputting • Participating in mass client pool improving projects • Supporting with administrative tasks in projects Research: • New candidate search: o Perform junior to middle-level candidate searches by self (database, Internet, cold calling). o Source candidates for particularly open vacancies and larger projects o Use multiple and often unconventional candidate sourcing channels through the guidance of Research supervisor and industry team leaders. o Be proactive
Mong muốn về công việc Hãy nói cho nhà tuyển dụng biết những mong muốn của bạn về môi trường làm việc, vị trí công việc, địa điểm, thời gian và thu nhập... content2 - Làm việc lâu dài,gắn bó với công ty - Môi trường làm việc thân thiện và chuyên nghiệp - Có cơ hội thăng tiến tốt trong công việc - Được hưởng đầy đủ chế độ theo luật lao động - Yêu thích sự sáng tạo và niềm đam mê trong công việc.

Mong muốn về công việc

- Làm việc lâu dài,gắn bó với công ty - Môi trường làm việc thân thiện và chuyên nghiệp - Có cơ hội thăng tiến tốt trong công việc - Được hưởng đầy đủ chế độ theo luật lao động - Yêu thích sự sáng tạo và niềm đam mê trong công việc.

ĐÁNH GIÁ PROFILE

Nội dung nhập vào không được vượt quá 5000 kí tự.

NỘI DUNG
ĐÁNH GIÁ