cover CV: Nguyễn Thị Hạnh

Nguyễn Thị Hạnh

Hồ sơ 5 sao vàng

ứng tuyển nhân viên hành chính nhân sự

Giới tính : Nữ
Địa chỉ: Tiến Thắng -Mê Linh - Hà Nội
Ngày sinh : 1990

Thông tin liên hệ

Hồ sơ ứng viên bao gồm 1 cv đính kèm

Thống kê kết quả liên hệ của các nhà tuyển dụng Số lượt Thời gian liên hệ gần nhất
Liên hệ thành công 0 Chưa có
Liên hệ không thành công 0 Chưa có

Kinh nghiệm làm việc

Từ 3 đến 5 năm

Số tuổi hiện tại

35

Trình độ học vấn

Xem chi tiết

Vị trí mong muốn

Trợ lý/ Thư ký

Mức lương mong muốn

Thỏa thuận

Nơi muốn làm việc

Hà Nội, Vĩnh Phúc

Ngoại ngữ

Tiếng Anh (Trung bình)

Quy mô công ty lớn nhất từng làm

100 - 499

Lượt xem hồ sơ

443

Giới thiệu bản thân Mô tả về bản thân, nêu các kỹ năng, năng lực, lợi thế và điểm còn hạn chế của bạn nếu có content - Giáo viên cấp 3 - Nhân viên hành chính nhân sự - Nhân viên nhân sự

Giới thiệu bản thân

- Giáo viên cấp 3 - Nhân viên hành chính nhân sự - Nhân viên nhân sự
Trình độ học vấn / chuyên môn Mô tả về quá trình học vấn/chuyên môn của bạn education Đại học sư phạm Hà Nội 2 - CN Sinh

Trình độ học vấn / chuyên môn

Đại học sư phạm Hà Nội 2 - CN Sinh
Kỹ năng Mô tả những kỹ năng và kinh nghiệm của bạn experience Năng động, nhiệt tình, ham học hỏi, có khả năng làm việc theo nhóm cũng như độc lập, có khả năng làm việc với áp lực cao,...

Kỹ năng

Năng động, nhiệt tình, ham học hỏi, có khả năng làm việc theo nhóm cũng như độc lập, có khả năng làm việc với áp lực cao,...
Kinh nghiệm làm việc Mô tả kinh nghiệm làm việc experience

Kinh nghiệm làm việc

Nhân viên hành chính nhân sự - Công ty CP Taxi Thành Công Vĩnh Phúc - Phúc Yên, Vĩnh Phúc

1/2015 → / (10 năm 4 tháng)

Vĩnh Phúc

- Lưu trữ toàn bộ hồ sơ, sổ sách của công ty - Mua và cấp phát văn phòng phẩm, Mua và quản lý các trang thiết bị văn phòng - Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng. - Lập kế hoạch, thực hiện việc tính lương. - Kê khai bảo hiểm xã hội với cơ quan bảo hiềm, làm các thủ tục giải quyết các chế độ bảo hiểm cho người lao động. - Xây dựng chính sách thăng tiến và thay thế nhân sự. - Xây dựng kế hoạch và tổ chức, giám sát việc thực hiện về an tinh trật tư, an toàn lao động, vệ sinh lao động và phòng chống cháy nổ. - Xây dựng ,kế hoạch, sám sát việc thực hiện nội quy, quy định của công ty - Nghiên cứu, soạn thảo và trình duyệt các qui định áp dụng trong Công ty, xây dựng cơ cấu tổ chức của công ty - Tham mưu cho BGĐ về xây dựng các phương án về tuyển dụng, lương thưởng, khen thưởng các chế độ phúc lợi cho người lao động. - Theo dõi, quản lí con người và phương tiện,theo dõi hoạt động của các phương tiện, lái xe , báo cáo hàng tháng với các cơ quan ban ngành, đảm bảo giấy tờ phương tiện còn niên hạn. - Liên hệ khách hàng, giải đáp thắc mắc của khách hàng về dịch vụ, theo dõi hợp đồng vận chuyển, tìm kiến các khách hàng tiềm năng,...hỗ trợ marketing. - Hỗ trợ Bộ phận khác trong việc quản lý nhân sự và là cầu nối giữa BGĐ và Người lao động trong Công ty. Tổ chức các chương trình hoạt động ngoại khóa của công ty như sinh nhật, tết trung thu, nguyên đán,... Hỗ trợ cho các bộ phận liên quan về công tác đào tạo nhân viên, cách thức tuyển dụng nhân sự,…

Nhân viên hành chính nhân sự - Công ty CP Hồng Lam - kcn Quang Minh, Mê Linh, Hà Nội

9/2018 → 8/2018 (1 tháng)

Hà Nội

Mô tả các công việc: - Kết hợp với Trưởng các bộ phận trong Công ty lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo CBCNV và triển khai việc thực hiện; Đề xuất phân bổ nguồn lực trong Công ty, đảm bảo sự phù hợp giữa con người với các vị trí công việc đảm nhận. - Chấm công, tính lương, đánh giá kết quả công việc KPIS của CB, CNV Công ty - Tổ chức hội họp, hội thảo, sự kiện, chuẩn bị theo kế hoạch công tác của Ban lãnh đạo Công ty. - Thiết lập, duy trì hệ thống quản trị văn phòng. Quản lý việc lưu trữ hồ sơ, tài liệu, trang thiết bị và tài sản của Công ty; - Đảm bảo điều kiện hoạt động, trang thiết bị, kỹ thuật và vật chất cho mọi hoạt động của Công ty (phương tiện đi lại, nhà ăn, các trang thiết bị văn phòng, an ninh trật tự và vệ sinh môi trường…); - Quản lý, theo dõi việc mua sắm, cấp phát và sử dụng các trang thiết bị văn phòng, công cụ dụng cụ, văn phòng phẩm, các dịch vụ thuê ngòai nhằm tiết giảm tối đa chi phí văn phòng. - Quản lý, kiểm soát và theo dõi tiến độ của các hợp đồng kinh tế: HĐ đầu ra, HĐ đầu vào, yêu cầu các bộ phận liên quan thực hiện theo đúng tiến độ của hợp đồng. - Hỗ trợ kinh doanh điều vận: Tiếp nhận các đơn hàng, chuyển thông tin đến các bộ phận và đàm phán, chăm sóc khách hàng, theo dõi tiến độ của các đơn hàng,… phản hồi kịp thời theo đúng tiến độ các đơn hàng - Tiếp nhận yêu cầu đặt hàng (đã được BLĐ duyệt) từ các bộ phận: Sản xuất, kinh doanh, kho, kỹ thuật, khối văn phòng về các vật tư, trang thiết bị máy móc sản suất, hóa chất thí nghiệm, thiết bị văn phòng phẩm,… Check giá các đơn hàng đầu vào từ tất cả các bộ phận, tìm báo giá nhà cung cấp, so sánh báo giá và chọn lựa nhà cung cấp tốt nhất trước khi trình BLĐ, , các công việc khác theo yêu cầu của ban lãnh đạo liên quan đến việc quản lý chi phí nguyên vật liệu đầu vào,..

Nhân viên nhân sự - Công ty CP giải pháp TM ABA - kcn Quang Minh, Mê Linh, Hà Nội

4/2019 → Hiện tại

Hà Nội

- Chịu trách nhiệm quản lý nhân sự bộ phận Vận tải + Thực hiện các thủ tục liên quan đến chế độ, phúc lợi cho người lao động: tính lương cho NV giao nhận căn cứ bảng chấm công và dữ liệu chuyến, làm thủ tục BHXH và các chế độ phúc lợi khác + Quản lý hồ sơ, giấy tờ lái xe, đảm bảo đúng theo quy định của pháp luật đối với lái xe + Chịu trách nhiệm mảng tuyển dụng và đào tạo, truyền thông nội bộ cho Công ty (Chi nhánh Miền Bắc): Đào tạo nội quy, quy chế Cty, giá trị văn hóa Công ty,… + Tổ chức hội họp, hội thảo, sự kiện, chuẩn bị theo kế hoạch công tác của Ban lãnh đạo Công ty. + Kết hợp bộ phận ATLĐ theo dõi việc thực hiện nội quy lao động của Công ty, việc thực hiện theo đúng các văn bản pháp luật về an tòan và vệ sinh lao động, vệ sinh môi trường, phòng chống cháy nổ… - Hỗ trợ bộ phận kinh doanh về soạn thảo hợp động lưu kho, vận chuyển,… - Hỗ trợ bộ phận kho: kiểm soát chứng từ nội bộ (phiếu nhập xuất hàng) và tích sản lượng vào hệ thống phần mềm để làm căn cứ tính lương cuối tháng - Các công việc khác phát sinh trong quá trình làm việc,…
Mong muốn về công việc Hãy nói cho nhà tuyển dụng biết những mong muốn của bạn về môi trường làm việc, vị trí công việc, địa điểm, thời gian và thu nhập... content2 Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động, có cơ hội phát triển bản thân và hướng tới một môi trường làm việc ổn định, lâu dài,...

Mong muốn về công việc

Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động, có cơ hội phát triển bản thân và hướng tới một môi trường làm việc ổn định, lâu dài,...
Thông tin tham khảo Cung cấp thông tin tham khảo về công ty mà bạn đã làm việc reference

Thông tin tham khảo

Ms Mai - Quản lý

Công ty CP Taxi Thành Công VĨnh Phúc

ketoantruong.thanhcongtaxivp@gmail.com

Ms Hằng - TP HCNS

Công ty CP Hồng Lam

vpqm@honglam.vn

Ms Khánh - TP nhân sự

Công ty CP giải Pháp TM ABA

khanh.ngothiminh@aba.com.vn

ĐÁNH GIÁ PROFILE

Nội dung nhập vào không được vượt quá 5000 kí tự.

NỘI DUNG
ĐÁNH GIÁ