Giới thiệu bản thân
Mô tả về bản thân, nêu các kỹ năng, năng lực, lợi thế và điểm còn hạn chế của bạn nếu có
content
- Khả năng giao tiếp tốt
- Chăm chỉ, chính xác, cẩn thận
- Kĩ năng làm việc nhóm và độc lập
- Có tinh thần trách nhiệm và chịu được áp lực công việc.
- Có khả năng quan sát và sắp xếp công việc
- Khả năng đàm phán thuyết phục khách hàng
- Trung thực, cẩn thận, hòa đồng, vui vẻ, dễ gần, nhiệt tình
Giới thiệu bản thân
- Khả năng giao tiếp tốt
- Chăm chỉ, chính xác, cẩn thận
- Kĩ năng làm việc nhóm và độc lập
- Có tinh thần trách nhiệm và chịu được áp lực công việc.
- Có khả năng quan sát và sắp xếp công việc
- Khả năng đàm phán thuyết phục khách hàng
- Trung thực, cẩn thận, hòa đồng, vui vẻ, dễ gần, nhiệt tình
Trình độ học vấn / chuyên môn
Mô tả về quá trình học vấn/chuyên môn của bạn
education
• Đại học Kinh Tế Quốc Dân
Tháng 3/2007 - Tháng 12 /2011
Bằng cấp: Đại học
Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh tổng hợp
Trình độ học vấn / chuyên môn
• Đại học Kinh Tế Quốc Dân
Tháng 3/2007 - Tháng 12 /2011
Bằng cấp: Đại học
Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh tổng hợp
Kinh nghiệm làm việc
Mô tả kinh nghiệm làm việc
experience
• Phó phòng Hành chính nhân sự
Tên công ty: Công ty vận tải và cơ khí đường thủy
Tháng 7/2005 - Tháng 3/2012
Tỉnh/Thành phố: Quảng Ninh
Cấp bậc: Trưởng nhóm/Giám sát
Nhiệm vụ chính & Thành tích nổi bật:
- Thực hiện công tác tuyển dụng lao động
- Tổng hợp chấm công và tính lương
- Thực hiện các chế độ bảo hiểm xã hội
- Soạn thảo các văn bản, giấy tờ
- Quản lý công tác lễ tân, vệ sinh, lái xe, an ninh trật tự …
- Thực hiện các chế độ báo cáo
- Theo dõi định mức và cấp phát văn phòng phẩm, bảo hộ lao động …
- Quản lý các tài sản, trang thiết bị văn phòng.
- Tổ chức các hoạt động thể thao, nghỉ mát …
• Phụ trách bộ phận Hành chính nhân sự
Tên công ty: Chi nhánh công ty cổ phần Tiến Hưng tại Hải Phòng
Tháng 1/2013 - Tháng 12/2015
Tỉnh/Thành phố: Quảng Ninh
Cấp bậc: Trưởng nhóm/Giám sát
Nhiệm vụ chính & Thành tích nổi bật:
- Quản lý công tác lễ tân, khánh tiết, đưa đón và tiếp khách cho công ty.
- Soạn thảo các văn bản, giấy tờ phục vụ cho công tác quản lý nội bộ cũng như phục vụ công tác đối ngoại.
- Tổ chức lưu trữ hồ sơ công nhân viên, văn bản tài liệu, giấy tờ của công ty.
- Theo dõi và đề nghị thanh toán các chi phí điện nước, viễn thông ...
- Lên kế hoạch và liên hệ phối hợp tổ chức các lớp tập huấn, huấn luyện, đào tạo.
- Lập kế hoạch và tổ chức khám sức khỏe định kỳ hàng năm, các hoạt động nghỉ mát, thể thao…
- Lập kế hoạch mua và cấp phát văn phòng phẩm, bảo hộ lao động hàng quý/năm, công cụ dụng cụ hàng quý/năm.
- Soạn thảo các hợp đồng kinh tế liên quan đến công tác hành chính nhân sự.
- Lập dự trù chi phí nhân sự hàng quý/năm.
- Tham gia xây dựng các Nội quy, quy chế hoạt động của công ty.
- Tham gia quản lý cơ sở hạ tầng, tài sản, trang thiết bị văn phòng. Đề xuất mua mới, sửa chữa và kiểm kê hàng năm
- Thực hiện các chế độ báo cáo theo yêu cầu của Ban Giám đốc cũng như các cơ quan chức năng
Kinh nghiệm làm việc
• Phó phòng Hành chính nhân sự
Tên công ty: Công ty vận tải và cơ khí đường thủy
Tháng 7/2005 - Tháng 3/2012
Tỉnh/Thành phố: Quảng Ninh
Cấp bậc: Trưởng nhóm/Giám sát
Nhiệm vụ chính & Thành tích nổi bật:
- Thực hiện công tác tuyển dụng lao động
- Tổng hợp chấm công và tính lương
- Thực hiện các chế độ bảo hiểm xã hội
- Soạn thảo các văn bản, giấy tờ
- Quản lý công tác lễ tân, vệ sinh, lái xe, an ninh trật tự …
- Thực hiện các chế độ báo cáo
- Theo dõi định mức và cấp phát văn phòng phẩm, bảo hộ lao động …
- Quản lý các tài sản, trang thiết bị văn phòng.
- Tổ chức các hoạt động thể thao, nghỉ mát …
• Phụ trách bộ phận Hành chính nhân sự
Tên công ty: Chi nhánh công ty cổ phần Tiến Hưng tại Hải Phòng
Tháng 1/2013 - Tháng 12/2015
Tỉnh/Thành phố: Quảng Ninh
Cấp bậc: Trưởng nhóm/Giám sát
Nhiệm vụ chính & Thành tích nổi bật:
- Quản lý công tác lễ tân, khánh tiết, đưa đón và tiếp khách cho công ty.
- Soạn thảo các văn bản, giấy tờ phục vụ cho công tác quản lý nội bộ cũng như phục vụ công tác đối ngoại.
- Tổ chức lưu trữ hồ sơ công nhân viên, văn bản tài liệu, giấy tờ của công ty.
- Theo dõi và đề nghị thanh toán các chi phí điện nước, viễn thông ...
- Lên kế hoạch và liên hệ phối hợp tổ chức các lớp tập huấn, huấn luyện, đào tạo.
- Lập kế hoạch và tổ chức khám sức khỏe định kỳ hàng năm, các hoạt động nghỉ mát, thể thao…
- Lập kế hoạch mua và cấp phát văn phòng phẩm, bảo hộ lao động hàng quý/năm, công cụ dụng cụ hàng quý/năm.
- Soạn thảo các hợp đồng kinh tế liên quan đến công tác hành chính nhân sự.
- Lập dự trù chi phí nhân sự hàng quý/năm.
- Tham gia xây dựng các Nội quy, quy chế hoạt động của công ty.
- Tham gia quản lý cơ sở hạ tầng, tài sản, trang thiết bị văn phòng. Đề xuất mua mới, sửa chữa và kiểm kê hàng năm
- Thực hiện các chế độ báo cáo theo yêu cầu của Ban Giám đốc cũng như các cơ quan chức năng
Mong muốn về công việc
Hãy nói cho nhà tuyển dụng biết những mong muốn của bạn về môi trường làm việc, vị trí công việc, địa điểm, thời gian và thu nhập...
content2
- Làm việc lâu dài,gắn bó với công ty
- Môi trường làm việc thân thiện và chuyên nghiệp
- Có cơ hội thăng tiến tốt trong công việc
- Được hưởng đầy đủ chế độ theo luật lao động
- Yêu thích sự sáng tạo và niềm đam mê trong công việc.
Mong muốn về công việc
- Làm việc lâu dài,gắn bó với công ty
- Môi trường làm việc thân thiện và chuyên nghiệp
- Có cơ hội thăng tiến tốt trong công việc
- Được hưởng đầy đủ chế độ theo luật lao động
- Yêu thích sự sáng tạo và niềm đam mê trong công việc.
Zalo
ĐÁNH GIÁ PROFILE
Nội dung nhập vào không được vượt quá 5000 kí tự.