Giới thiệu bản thân
Mô tả về bản thân, nêu các kỹ năng, năng lực, lợi thế và điểm còn hạn chế của bạn nếu có
content
- Khả năng giao tiếp tốt
- Chăm chỉ, chính xác, cẩn thận
- Kĩ năng làm việc nhóm và độc lập
- Có tinh thần trách nhiệm và chịu được áp lực công việc.
- Có khả năng quan sát và sắp xếp công việc
- Khả năng đàm phán thuyết phục khách hàng
- Trung thực, cẩn thận, hòa đồng, vui vẻ, dễ gần, nhiệt tình
- Khả năng bán hàng, thương lượng và khả năng giao tiếp, làm việc nhóm
Giới thiệu bản thân
- Khả năng giao tiếp tốt
- Chăm chỉ, chính xác, cẩn thận
- Kĩ năng làm việc nhóm và độc lập
- Có tinh thần trách nhiệm và chịu được áp lực công việc.
- Có khả năng quan sát và sắp xếp công việc
- Khả năng đàm phán thuyết phục khách hàng
- Trung thực, cẩn thận, hòa đồng, vui vẻ, dễ gần, nhiệt tình
- Khả năng bán hàng, thương lượng và khả năng giao tiếp, làm việc nhóm
Trình độ học vấn / chuyên môn
Mô tả về quá trình học vấn/chuyên môn của bạn
education
• Đại học Thương Mại - Hà Nội
Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh
Trình độ học vấn / chuyên môn
• Đại học Thương Mại - Hà Nội
Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh
Kinh nghiệm làm việc
Mô tả kinh nghiệm làm việc
experience
• Tên công ty: Công ty cổ phần cơ điện lạnh Bách Khoa
Tháng 12/2014 - Tháng 9/2015
Tỉnh/Thành phố: Hà Nội
Cấp bậc: Nhân viên kinh doanh
Nhiệm vụ chính & Thành tích nổi bật:
1. Nhiệm vụ chính:
- Nhận chỉ tiêu doanh số hàng tháng
- Được phân công phụ trách mảng khách hàng thương mại, với số lượng đại lý khoảng 150 khách hàng trên khắp cả nước
- Lập kế hoạch chi tiết cho tháng
- Đặc thù sản phẩm ngành điện lạnh phụ thuộc vào mùa vụ và thời tiết nên có những hình thức chào hàng khác nhau cho từng đợt
- Đi tiếp xúc thị trường, đồng thời thăm hỏi đại lý thường xuyên
- Đẩy mạnh chạy doanh số, đề xuất liên tục với cấp trên để có các hình thức kích cầu kịp thời nhất
- Kiểm soát công nợ và thu hồi công nợ
- Hàng tuần, hàng tháng báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh với ban giám đốc
2.Thành tích nổi bật:
Trong suốt quá trình làm việc luôn đạt và vượt doanh số, 3 tháng liên tục đạt 120% doanh số và được công ty khen thưởng
• Tên công ty: Công ty cổ phần đào tạo và hợp tác giáo dục Việt
Tháng 6/2014 - Tháng 11/2015
Tỉnh/Thành phố: Hà Nội
Cấp bậc: Nhân viên kinh doanh
Nhiệm vụ chính & Thành tích nổi bật:
1. Nhiệm vụ chính:
- Nhận chỉ tiêu doanh số hàng tháng
- Lập kế hoạch cụ thể cho từng tuần và kế hoạch tháng
- Tìm kiếm khách hàng là các học viên có nhu cầu học tập và đạo tạo các chứng chỉ và bồi dưỡng nghiệp vụ về xây dựng
- Phương pháp tìm kiếm khách hàng: chủ động bằng nhiều nguồn thông qua internet, mạng xã hội, mối quan hệ và tìm hiểu thực tế thị trường
- Sử dụng các kĩ năng tư vấn, đàm phán, thương lượng để đem lại hiểu quả công việc và chốt được các khóa học và học viên tham gia
- Báo cáo lãnh đạo và có đề xuất cho các tháng tiếp theo và các tỉnh thành sẽ lựa chọn để mở lớp cho tháng sau.
2. Thành tích đạt được:
Liên tục đạt và vượt chỉ tiêu đề ra
Kinh nghiệm làm việc
• Tên công ty: Công ty cổ phần cơ điện lạnh Bách Khoa
Tháng 12/2014 - Tháng 9/2015
Tỉnh/Thành phố: Hà Nội
Cấp bậc: Nhân viên kinh doanh
Nhiệm vụ chính & Thành tích nổi bật:
1. Nhiệm vụ chính:
- Nhận chỉ tiêu doanh số hàng tháng
- Được phân công phụ trách mảng khách hàng thương mại, với số lượng đại lý khoảng 150 khách hàng trên khắp cả nước
- Lập kế hoạch chi tiết cho tháng
- Đặc thù sản phẩm ngành điện lạnh phụ thuộc vào mùa vụ và thời tiết nên có những hình thức chào hàng khác nhau cho từng đợt
- Đi tiếp xúc thị trường, đồng thời thăm hỏi đại lý thường xuyên
- Đẩy mạnh chạy doanh số, đề xuất liên tục với cấp trên để có các hình thức kích cầu kịp thời nhất
- Kiểm soát công nợ và thu hồi công nợ
- Hàng tuần, hàng tháng báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh với ban giám đốc
2.Thành tích nổi bật:
Trong suốt quá trình làm việc luôn đạt và vượt doanh số, 3 tháng liên tục đạt 120% doanh số và được công ty khen thưởng
• Tên công ty: Công ty cổ phần đào tạo và hợp tác giáo dục Việt
Tháng 6/2014 - Tháng 11/2015
Tỉnh/Thành phố: Hà Nội
Cấp bậc: Nhân viên kinh doanh
Nhiệm vụ chính & Thành tích nổi bật:
1. Nhiệm vụ chính:
- Nhận chỉ tiêu doanh số hàng tháng
- Lập kế hoạch cụ thể cho từng tuần và kế hoạch tháng
- Tìm kiếm khách hàng là các học viên có nhu cầu học tập và đạo tạo các chứng chỉ và bồi dưỡng nghiệp vụ về xây dựng
- Phương pháp tìm kiếm khách hàng: chủ động bằng nhiều nguồn thông qua internet, mạng xã hội, mối quan hệ và tìm hiểu thực tế thị trường
- Sử dụng các kĩ năng tư vấn, đàm phán, thương lượng để đem lại hiểu quả công việc và chốt được các khóa học và học viên tham gia
- Báo cáo lãnh đạo và có đề xuất cho các tháng tiếp theo và các tỉnh thành sẽ lựa chọn để mở lớp cho tháng sau.
2. Thành tích đạt được:
Liên tục đạt và vượt chỉ tiêu đề ra
Mong muốn về công việc
Hãy nói cho nhà tuyển dụng biết những mong muốn của bạn về môi trường làm việc, vị trí công việc, địa điểm, thời gian và thu nhập...
content2
Không ngừng nỗ lực hết mình trau dồi khả năng và gắn bó lâu dài vì sự phát triển bền vững của công ty
Mong muốn về công việc
Không ngừng nỗ lực hết mình trau dồi khả năng và gắn bó lâu dài vì sự phát triển bền vững của công ty
Zalo
ĐÁNH GIÁ PROFILE
Nội dung nhập vào không được vượt quá 5000 kí tự.