Employee Engagement Specialist

Địa điểm: HCMC | Hạn nộp: 18/05/2025 | Mức lương: Thỏa thuận | Giờ làm việc: Giờ hành chính | Số lượng cần tuyển: 2

Nộp hồ sơ ứng tuyển

Employee Engagement Specialist

Nộp hồ sơ ứng tuyển

Thông tin cơ bản

Hạn nộp
18/05/2025

Mức lương
Thỏa thuận

Số lượng
2

Giờ làm việc
Giờ hành chính

Địa điểm
HCMC

Lĩnh vực
Dược, Y tế, Mỹ phẩm Thủy/ Hải sản/ Ngư nghiệp Thực phẩm/ Đồ uống

Ngành nghề
Công nhân/ LĐPT

Vị trí
Nhân viên

Mã QR giới thiệu

Mô tả công việc

1/ Employee Retention & Engagement

- Planning & organizing Company events (Best Employee, Best Practice, Long Service, Teambuilding, ...).

- Process Employee Engagement survey & coordinate with other departments for an action plan.

- Support with the proposal of various change management strategies and interventions to improve employee satisfaction.

- Planning, co-ordinating with vendors & organizing annual Health Check.

- Proposing, planning & co-ordinating with the vendor to process the Health Care package and ensure all eligible staff get full insurance benefits.

- Uniform: planning, co-ordinating with vendors and related Depts to ensure that the Uniform process is followed

- Data analysis and reporting.

2/ Performance Management

- Organizing Briefing Session on Performance Management Process in preparation for 03 phases: Setting Goals, mid-year review, year-end review for all G2+ at all work locations.

- Provide ongoing support and explanation to employees on Performance Management process and follow-up to ensure effective and timely implementation of the process.

- To formulate performance appraisals guidelines, policies, and procedures for the company

- Participate in the implementation of on-going improvement plan for the whole process; standardize all kinds of forms and correspondence relating to the process.

- Timely identify issues and propose remedies to ensure the whole process is implemented properly and efficiently.

- Support all gathering performance evaluation documents & analyze their results

3/ Proposal Employee Benefits & Policy

- Planning, designing, implementing, and administering comprehensive benefit programs for the company to attract & retain talent

- Standardize the process and timely identify issues and propose remedies to ensure the whole process is implemented properly and efficiently.

- Participate in continuous improvement activities and implementation of improvement/transformation projects to increase productivity and effectiveness.

- Establishing, monitoring, periodically reviewing and evaluating HR's policies, regulations, and processes in compliance with the law

Quyền lợi được hưởng

13-month salary

Performance bonus: 2-3 month salary

Transportation allowance

Premium Healthcare

Full salary social insurance

Meal at canteen

1-day work from home per week (after probation)

12 days annual leaves

Many opportunities for development (transfer, promotion)

Training and learning development;

Nhập thông tin vào đây để công ty liên hệ lại bạn

Yêu cầu công việc

University degree

At least 03-year experience in HR field (in retail market is a plus)

Knowledge about Labor law and labor market trends in Vietnam

Fluent in English (both verbal & written)

Good interpersonal skills to work collaboratively with leadership throughout the organization

Ability to work independently as well as work in a team

Good communication, problem-solving solving & presentation skills

Open mindset and analytical skills

Yêu cầu hồ sơ

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến

Thông tin thêm

CÔNG TY TNHH AEON VIỆT NAM - CHI NHÁNH TP. HỒ CHÍ MINH
Người liên hệ: Nguyễn Thùy Cẩm Trang
Điện thoại: 0978437852
Chức vụ: HR Officer
Xin lưu ý: Ghi rõ "Biết đến tin tuyển dụng tại Vieclamnhamay.vn" khi nộp hồ sơ cho chúng tôi. Xin cảm ơn!

Việc làm công ty Hàn Quốc Việc làm Công nhân/ Nhân viên Long An Việc làm Kỹ thuật (điện/ nước…) SX Linh kiện Việc làm Kỹ thuật (điện/ nước…) Cơ khí, lắp ráp Việc làm công ty Dệt may Hàn Quốc Việc làm Kinh doanh/ Chăm sóc - Quản lý khách hàng Giờ hành chính Việc làm công ty Ấn Độ Việc làm Công nhân/ Nhân viên Cơ khí, lắp ráp Việc làm công ty Singapore Tuyển Công nhân/ Nhân viên tại công ty Hàn Quốc

GIỚI THIỆU NHÀ TUYỂN DỤNG

Ngày tạo gian: 28-12-2018

Quy mô: 1.000 - 4.999

AEON hiện là một trong những tập đoàn thương mại bán lẻ lớn nhất trên thế giới với 179 liên doanh trong và ngoài nước Nhật Bản. Được thành lập từ năm 1758, với lịch sử trải dài trên 250 năm, Tập đoàn AEON là một trong những nhà bán lẻ lâu đời nhất tại Nhật Bản. Trong suốt quá trình hoạt động của mình, Tập đoàn AEON duy trì một cam kết không hề thay đổi đó là luôn đặt ra tiêu chí “Khách hàng là trên hết”. Nguyên tắc cơ bản của Tập đoàn AEON chính là hướng tới một xã hội thịnh vượng, ổn định và hòa bình thông qua hoạt động bán lẻ. Với trách nhiệm đó, Tập đoàn AEON đã có được lòng tin của khách hàng cũng như mở rộng hoạt động kinh doanh không chỉ tại Nhật Bản mà còn tại các quốc gia khác trong khu vực Châu Á trong một khoảng thời gian dài.

THÔNG TIN LIÊN HỆ

CÔNG TY TNHH AEON VIỆT NAM - CHI NHÁNH TP. HỒ CHÍ MINH

Địa chỉ: Aeon Bình Tân - Số 1 Đường số 17A, phường Bình Trị Đông B, quận Bình Tân, TP.HCM

Điện thoại: 028062887711

Website: aeon.com.vn

Warehouse Operation Officer NEW

CÔNG TY TNHH AEON VIỆT NAM - CHI NHÁNH TP. HỒ CHÍ MINH

HCMC Thỏa thuận 2 người

Hạn cuối: 18/05/2025