Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự

- Cập nhật, quản lý hồ sơ nhân viên, lưu trữ hồ sơ nhân viên từ khi vào cho đến khi nghỉ việc.

- Tổ chức thực hiện tuyển dụng cho công ty từ các bước tìm kiếm ứng viên, kiểm tra, phỏng vấn tuyển dụng, hoàn thành thủ tục tuyển dụng, theo dõi đánh giá thử việc.

- Tổ chức thực hiện kế hoạch đào tạo hàng năm của công ty bao gồm: hỗ trợ xác định nhu cầu đào tạo, xây dựng kế hoạch đào tạo hàng năm, tham gia thiết kế nội dung cho các khóa đào tạo, tổ chức khóa học, theo dõi và đánh giá hiệu quả đào tạo.

- Tham gia vào các hoạt động quản lý nhân sự chung của toàn công ty.

- Báo cáo công việc hàng ngày cho cấp trên

- Các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên