Liệt kê 20 lỗi vi phạm liên quan đến quyền lợi BHXH và mức phạt cụ thể của cả NLĐ và NSDLĐ

STT

Hành vi vi phạm

Mức phạt

Biện pháp khắc phục hậu quả (nếu có)

01

- Thỏa thuận với NSDLĐ không tham gia BHXH bắt buộc, BHTN

- Tham gia không đúng đối tượng hoặc không đúng mức quy định

500.000 - 1.000.000đ

STT

Hành vi vi phạm

Mức phạt

Biện pháp khắc phục hậu quả (nếu có)

02

- Không niêm yết công khai thông tin đóng BHXH hàng năm của NLĐ do cơ quan BHXH cung cấp

- Không cung cấp hoặc cung cấp không đầy đủ thông tin về đóng BHXH bắt buộc, BHTN của NLĐ khi NLĐ hoặc tổ chức công đoàn yêu cầu

1.000.000 - 3.000.000đ

03

- Không thực hiện thủ tục xác nhận đóng BHTN cho NLĐ để NLĐ hoàn thiện hồ sơ hưởng BHXH theo quy định

1.000.000 - 3.000.000đ

khi vi phạm với mỗi 1 NLĐ nhưng không quá 75.000.000đ

04

- Không cung cấp chính xác, đầy đủ, kịp thời thông tin, tài liệu liên quan đến việc đóng - hưởng BHXH bắt buộc, BHTN theo yêu cầu của cơ quan BHXH, cơ quan nhà nước có thẩm quyền

5.000.000 - 10.000.000đ

05

- Chậm đóng BHXH bắt buộc, BHTN cho NLĐ

- Đóng BHXH, BHTN không đúng mức quy định mà không phải là trốn đóng

- Đóng BHXH, BHTN không đủ số người thuộc diện tham gia BHXH bắt buộc, BHTN mà không phải là trốn đóng

- Chiếm dụng số tiền đóng BHXH, BHTN của NLĐ

Từ 12% - 15%

tổng số tiền phải đóng BHXH bắt buộc, BHTN nhưng không quá 75.000.000đ

- Buộc đóng đủ số tiền BHXH bắt buộc, BHTN phải đóng cho cơ quan BHXH

- Buộc nộp khoản tiền lãi bằng 2 lần mức lãi suất đầu tư quỹ BHXH bình quân của năm trước liền kề tính trên số tiền, thời gian chậm đóng, không đóng, trốn đóng, chiếm dụng tiền đóng.

Trường hợp không thực hiện thì theo yêu cầu của người có thẩm quyền, ngân hàng, tổ chức tín dụng khác, kho bạc nhà nước có trách nhiệm trích từ tài khoản tiền gửi của NSDLĐ vi phạm để nộp đủ số tiền chưa đóng, chậm đóng và tiền lãi của số tiền đó tính theo lãi suất tiền gửi không kỳ hạn cao nhất của ngân hàng tại thời điểm xử phạt vào tài khoản của cơ quan BHXH.

06

- Không đóng BHXH bắt buộc, BHTN cho toàn bộ NLĐ thuộc diện tham gia BHXH bắt buộc, BHTN nhưng chưa đến mức truy cứu trách nhiệm hình sự

Từ 18% - 20%

tổng số tiền phải đóng BHXH bắt buộc, BHTN nhưng không quá 75.000.000đ

07

- Trốn đóng BHXH bắt buộc, BHTN nhưng chưa đến mức truy cứu trách nhiệm hình sự

- Sửa chữa, làm sai lệch văn bản, tài liệu trong hồ sơ đề xuất được áp dụng mức đóng thấp hơn mức đóng bình thường vào Quỹ BH TNLĐ, BNN nhưng chưa đến mức truy cứu trách nhiệm hình sự

50.000.000 - 75.000.000đ

STT

Hành vi vi phạm

Mức phạt

Biện pháp khắc phục hậu quả (nếu có)

08

- Kê khai không đúng sự thật hoặc sửa chữa, tẩy xóa làm sai sự thật những nội dung liên quan đến đóng - hưởng BHXH, BHTN nhưng chưa đến mức truy cứu trách nhiệm hình sự

- Không thông báo cho TTDVVL theo quy định khi đã có việc làm mới trong thời hạn 15 ngày làm việc kể từ ngày nộp hồ sơ đề nghị hưởng BHTN

- Đang hưởng trợ cấp thất nghiệp nhưng không thông báo theo quy định với TTDVVL khi có việc làm; thực hiện NVQS, NVCA; hưởng lương hưu hàng tháng; đi học tập có thời hạn từ đủ 12 tháng trở lên

1.000.000 - 2.000.000đ

Buộc nộp lại cho cơ quan BHXH 1 hoặc một số loại tiền tương ứng mà NLĐ đã nhận, là:

- Tiền BHXH

- Tiền trợ cấp thấp nghiệp

- Tiền hỗ trợ học nghề

- Tiền hỗ trợ đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề để duy trì việc làm

STT

Hành vi vi phạm

Mức phạt

Biện pháp khắc phục (nếu có)

09

- Làm giả, làm sai lệch nội dung hồ sơ BHXH, BHTN để trục lợi chế độ BHXH, BHTN mà chưa đến mức truy cứu trách nhiệm hình sự

5.000.000 - 10.000.000đ

Buộc nộp lại cho cơ quan BHXH 1 hoặc một số loại tiền tương ứng mà NSDLĐ đã nhận, là:

- Tiền BHXH

- Tiền trợ cấp thấp nghiệp

- Tiền hỗ trợ học nghề

- Tiền hỗ trợ đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề để duy trì việc làm cho NLĐ

STT

Hành vi vi phạm

Mức phạt

Biện pháp khắc phục (nếu có)

10

- Không trả chế độ trợ cấp dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau TNLĐ, BNN cho NLĐ trong thời hạn 5 ngày kể từ ngày nhận được tiền trợ cấp từ cơ quan BHXH

1.000.000 - 2.000.000đ

khi vi phạm với mỗi NLĐ nhưng không quá 75.000.000đ

Buộc trả chế độ trợ cấp dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau TNLĐ, BNN cho NLĐ theo quy định

11

- Chiếm dụng tiền BHXH bắt buộc của NLĐ

Từ 18% - 20%

tổng số tiền hưởng BHXH bắt buộc của NLĐ nhưng không quá 75.000.000đ

Buộc hoàn trả số tiền hưởng BHXH bắt buộc đã chiếm dụng của NLĐ và khoản tiền lãi của số tiền này tính theo lãi suất tiền gửi không kỳ hạn cao nhất của ngân hàng công bố tại thời điểm xử phạt

12

- Không thông báo với TTDVVL nơi đặt trụ sở làm việc của doanh nghiệp khi có biến động lao động việc làm tại đơn vị theo quy định

2.000.000 - 4.000.000đ

13

- Không lập hồ sơ tham gia BHXH bắt buộc, BHTN trong thời hạn 30 ngày kể từ ngày giao kết HĐLĐ, hợp đồng làm việc hoặc tuyển dụng

- Không trả sổ BHXH cho NLĐ

2.000.000 - 4.000.000đ

khi vi phạm với mỗi NLĐ nhưng không quá 75.000.000đ

14

- Được hỗ trợ kinh phí đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề để duy trì việc làm cho NLĐ nhưng có hành vi tổ chức triển khai không theo đúng phương án được cơ quan có thẩm quyền phê duyệt

10.000.000 - 20.000.000đ

Buộc nộp lại cho cơ quan BHXH số tiền hỗ trợ kinh phí đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề không sử dụng hết so với phương án được cơ quan có thẩm quyền phê duyệt

STT

Hành vi vi phạm

Mức phạt

Biện pháp khắc phục (nếu có)

15

- Không đóng BHYT của cá nhân có trách nhiệm tham gia BHYT

Cảnh cáo hoặc phạt tiền

từ 50.000 - 100.000đ

Buộc nộp số tiền phải đóng vào tài khoản thu của quỹ BHYT

16

- Tẩy xóa, sửa chữa thẻ BHYT để sử dụng trong KCB BHYT nhưng chưa làm thiệt hại đến quỹ BHYT

- Cho người khác mượn thẻ BHYT hoặc sử dụng thẻ BHYT của người khác trong KCB nhưng chưa làm thiệt hại đến quỹ BHYT

500.000 - 1.000.000đ

- Buộc hoàn trả số tiền đã được quỹ BHYT chi trả vào tài khoản thu của quỹ BHYT nếu làm thiệt hại đến quỹ BHYT

- Buộc người sử dụng thẻ BHYT hoàn trả toàn bộ chi phí KCB đã được quỹ BHYT chi trả vào tài khoản thu của quỹ BHYT nếu làm thiệt hại đến quỹ BHYT

17

- Tẩy xóa, sửa chữa thẻ BHYT để sử dụng trong KCB BHYT làm thiệt hại đến quỹ BHYT

- Cho người khác mượn thẻ BHYT hoặc sử dụng thẻ BHYT của người khác trong KCB làm thiệt hại đến quỹ BHYT

1.000.000 - 2.000.000đ

STT

Hành vi vi phạm

Mức phạt

Biện pháp khắc phục (nếu có)

18

- Đóng BHYT không đủ số người có trách nhiệm tham gia BHYT

300.000 - 500.000đ

- Buộc hoàn trả chi phí KCB theo quyền lợi và mức hưởng BHYT mà đối tượng tham gia BHYT đã phải tự chi trả trong KCB (nếu có).

Trường hợp không hoàn trả được cho đối tượng thì nộp vào ngân sách nhà nước

- Buộc nộp số tiền phải đóng và lãi phát sinh của số tiền phải đóng đó hoặc số tiền chưa đóng, chậm đóng vào tài khoản thu của quỹ BHYT

19

- Không đóng BHYT cho toàn bộ số NLĐ có trách nhiệm tham gia BHYT

500.000 - 1.000.000đ

20

- Đóng BHYT không đủ số tiền phải đóng

300.000 - 35.000.000đ

Buộc nộp số tiền phải đóng và lãi phát sinh của số tiền phải đóng hoặc số tiền chưa đóng, chậm đóng vào tài khoản thu của quỹ BHYT